3月24日，浙江頂上電器有限公司行政樓3樓會議室，頂上公司6年以上老員工18人和公司總經理，營銷、技術副總一起座談。在會上，林珍總經理宣布了公司的決定，對于在企業入職6年以上的18位員工自4月起，每人每月享受總經理特殊津貼。

浙江頂上電器有限公司自2000年建廠以來，從無到有，逐步地發展到擁有占地面積超過10萬平米的頂上工業園，自有總裝，注塑，五金，噴涂等4大車間，員工規模超過400人，建廠9年來，頂上商標獲得了包括中國馳名商標在內的多項榮譽。在企業發展過程中，涌現出了一大批優秀的員工，特別是優秀的老員工作為公司的中堅力量一直堅守在各個崗位上默默奉獻。這其中8年工齡的員工就有4人，6年工齡以上的員工有18人，5年以上的員工59人。總裝車間的顧文英和劉碧，分別自2000年2001年，便進入頂上電器工作，在頂上工作了已經近8、9年時間。她們不僅在本職工作上表現優秀，還樂于幫助他人，熱愛企業，多次被評為優秀員工。顧文英說，這么多年看著頂上越來越壯大，頂上卻是時時不忘員工，為我們上保險，再到做績效工資，再到獎勵優秀員工外出免費旅游，現在又推出優秀老員工享受每月的特殊津貼。讓我們覺得一直跟著頂上準沒錯，這樣關心員工的企業才能留得住人才！座談會結束后，全體老員工在總經理的帶領下，參觀了公司的標準產品體驗中心，公司營銷副總就公司的集成頂系統產品、集成環保灶產品、集成浴室柜產品、集成太陽能產品、空氣源熱水器產品對大家做了簡單的介紹。

頂上這次自2009年4月1日開始實行的優秀老員工享受每月的特殊津貼，為的是拓寬、加深獎勵面，激發員工工作熱情。增加員工特別是老員工對企業的歸屬感，深化企業爭優、上進的文化內涵。擁有一批優秀且忠實的員工是企業的財富，是公司的核心生命。員工與頂上共風雨，共彩虹！

頂上集成頂――好品質，看頂上！